6月1日至2日,校党委副书记、校长汪洋,副校长雷志强先后赴临床医学院/附属医院、第二附属医院调研指导工作,深入了解附属医院建设发展情况,听取基层意见建议,研究推进医教协同和医院高质量发展。



调研期间,校领导一行深入两所附属医院门诊、住院病区、教学楼、学生宿舍、食堂、区域医疗中心大楼及相关院区场所,实地察看医院诊疗环境、就医秩序、基础设施建设、临床教学、学生管理和日常运营等情况,详细了解医院建设运行和事业发展中存在的困难问题。
在分别召开的调研座谈会上,两所附属医院负责人围绕党建引领、医疗服务、学科建设、人才培养、科研创新、医教协同、运营管理等方面作工作汇报,重点介绍了近年来医院建设发展取得的成效、当前面临的问题困难以及下一步发展思路。医院班子成员结合分管工作作补充汇报。与会人员围绕临床医学专业认证、医学教育资源整合、城市医疗集团建设、特色专科培育、人才队伍建设、医院精细化管理等重点工作进行了深入交流。


汪洋认真听取两所附属医院工作汇报,对有关问题进行现场回应,对两所附属医院近年来取得的阶段性成果给予充分肯定。他指出,附属医院是学校医学教育体系的重要支撑,也是学校服务区域卫生健康事业的重要平台。要把附属医院发展放在学校事业发展全局中谋划推进,进一步提高站位、坚定信心、凝聚共识,牢固树立“一盘棋”思想,深化医教协同,强化资源整合,推动学校医学教育事业和附属医院建设实现更高质量发展。
汪洋强调,两所附属医院要始终聚焦高质量发展,坚持用发展的眼光研判形势、破解难题,推动医院提质增效、提档升级。要锚定重点任务,紧盯临床医学专业认证、城市医疗集团建设、医学教育资源整合等工作,统筹抓好医疗服务、教学管理、科研创新和日常运营,确保各项重点工作落地见效。要坚持特色发展,立足医院定位和区域医疗需求,优化资源配置,推进错位发展,持续夯实学科基础,做强做优特色专科,不断提升服务能力和品牌影响力。要强化规范管理,坚持统一管理、统一研判、统一把关,坚决贯彻学校决策部署,统筹推进学校“3353战略”,不断提升医院治理能力和发展水平。要筑牢廉洁底线,常态化推进党风廉政建设和医德医风建设,涵养风清气正的良好生态,为学校事业发展和区域卫生健康事业提质增效作出更大贡献。
雷志强在调研中指出,两所附属医院要深度融入省、市发展大局和学校发展规划,进一步提升医疗服务能力和精细化管理水平,推动运营提质增效;要聚力人才引育,以优质人才队伍支撑学科建设突破和科研创新升级;要立足区域实际,加快建设具有自身特色的优势学科,持续提升医院品牌影响力;要强化协同联动,班子成员带头凝心聚力、攻坚克难,团结带领全院干部职工把思想和行动统一到学校党委、行政关于附属医院改革发展的决策部署上来,汇聚推动医院高质量发展的强大合力。
临床医学院/附属医院、第二附属医院领导班子成员及相关职能部门负责人分别参加调研座谈。
临床医学院/附属医院 第二附属医院供稿
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